サステナビリティ – 東海カーボン

トップメッセージ

ステークホルダーとの「信頼の絆」を育み、
持続可能な社会の実現に貢献します

東海カーボンは日本の炭素業界におけるパイオニアとして1918年に創業して以来、炭素（カーボン）の可能性を追求し、時代のニーズを先取りした製品を生み出してきました。世界水準の品質や高いシェアを誇る製品群を有し、アジア、欧州、北米に拡がる海外ネットワークを構築。製鉄・自動車・半導体・電子部品関連など幅広い産業分野にさまざまな素材を提供することを通じ、目に見えにくいところで皆さまの生活を支えています。

サステナビリティの
考え方・推進体制

地球温暖化や異常気象等の地球環境を巡る諸問題、人権侵害や貧困等の様々な社会課題が顕在化する中、持続可能な社会の実現に向けた取り組みの重要性・緊急性が一層高まってきました。「信頼の絆」を基本理念に掲げる当社は、かねてより、社会との共存共栄を旨としてCSR活動に取り組んできましたが、SDGs（持続可能な開発目標）に集約される地球規模の環境・社会課題に、企業活動を通じて貢献する姿勢をより明確にすべく、ESG経営基盤構築を中期的な重要施策に掲げています。

重要課題（マテリアリティ）
と目標

ESG経営基盤構築に向けた第一歩として、2019年11月、当社として重点的に取り組むべき重要課題を特定しました。マテリアリティの特定にあたっては、①当社グループとステークホルダー双方の視点から課題を抽出した上で、②それぞれの重要性を評価し、③外部有識者の意見も参考に経営会議傘下のCSR委員会※で議論を重ね、④最終的には取締役会決議により決定しました。今後、当社グループとして、各マテリアリティに真摯に向き合い、持続可能な社会の実現に貢献していくとともに、取り組み状況について適切に開示していきます。

※2019年当時はCSR委員会。現在は、取締役会傘下のサステナビリティ推進委員会に組織変更。